徐工为什么频繁招人

徐工是一家重工业企业，总部位于***江苏徐州市。作为***最大的工程机械制造商之一，徐工在全球范围内拥有广泛的销售网络。为了支持其不断扩张的业务和满足市场需求，徐工频繁招人，并提供各种岗位机会。

1. 徐工在大学校园的招聘

徐工经常在大连海事大学、太原科技大学等高校进行招聘，这些学校一般不被认为是差校，投递简历后都有机会参加面试。徐工主要招聘的一些岗位还在进行校园招聘，对研究生和博士的需求量也很大。

2. 徐州的经济贡献

徐工的存在使得徐州的重工业产业一直是该地经济的重要组成部分。徐州有很多人从事蓝领工作，即进厂打工。在过去的五年中，这被认为是一个不错的选择。老一辈人认为，进徐工工作可以达到一个相对稳定的收入，并且在徐州地区很受尊重。

3. 徐工储备人才的需求

徐工每年的招聘都是预先制定好的招聘计划，而不是盲目招聘。如同其他大型企业一样，徐工招聘的目的是为了满足企业发展的需要。这包括以下几个方面：

1. 业务扩张：随着企业业务不断扩张，徐工需要大量的人才来支持企业的发展。他们需要招聘各种不同的岗位，以应对不同部门和业务领域的需求。
2. 人员流失：徐工可能存在较高的人员流失率，需要补充新的人才来填补空缺。这可能是因为员工离职、退休或其他原因导致的。为了保持工作的正常运转，徐工需要不断补充新的人才。
3. 技术更新：工程机械行业处于不断发展和变革之中，新技术的引入和应用需要具备相关专业知识和技能的人才。徐工为了适应市场需求和保持竞争力，需要招聘具备新技术背景的人才。

4. 徐工招聘焊工的原因

徐工每天都在招聘焊工的原因是因为焊工是一个辛苦的行业，愿意从事电焊工作的人比较少。焊工的用途非常广泛，无论是小到修理补缀还是大到设备生产，都需要焊工的参与。徐工每天都需要招聘大量的焊工来满足生产需求。

5. 徐工其他岗位的招聘

除了焊工之外，徐工还招聘各种其他岗位的人才，包括工程师、销售经理、质控员等。对于有相关专业背景和经验的人才，徐工提供各种发展机会和有竞争力的薪酬待遇。感兴趣的人可以关注徐工的招聘信息。

徐工频繁招人有多重原因，包括满足企业的业务扩张需求、填补人员流失空缺、适应技术更新和满足焊工等岗位的需求。在徐工工作不仅可以获得稳定的收入和较高的地位尊重，还可以在一个世界领先的工程机械公司发展自己的职业生涯。