易方达基金公司校招流程 易方达基金2020校园秋招

易方达基金公司是一家成立于2001年的资产管理公司，通过市场化、专业化的运作，为境内外客户提供资产管理解决方案。每年易方达基金都会举行校园秋招活动，以吸纳优秀的大学生加入公司。以下是易方达基金2020校园秋招的一些相关内容。

1. 校招时间及背景要求

易方达基金的校园招聘主要集中在2023年的8月31日。该公司比较注重候选人的名校背景，对于毕业生来说，如果毕业于名校，有可能增加录用机会。

2. 招聘流程

易方达基金的招聘流程比较紧凑，包括网申、笔试和面试。在网申阶段，每位候选人最多可以申请2个岗位，并且面试时将优先考虑第一志愿。在选择岗位时，候选人需要充分考虑个人特长、岗位要求和职业兴趣，慎重选择。

3. 笔试准备

易方达基金的校园招聘笔试主要包括认知能力测试、专业知识测试等内容。候选人可以通过准备笔试题库、参加模拟测试等方式来提高自己的准备水平。

4. 面试备考

易方达基金的面试主要包括个人面试和群面。个人面试主要考察候选人的专业知识和技能，而群面则更注重候选人的团队合作能力和沟通能力。

5. 投递方式

候选人可以通过登录易方达基金的招聘官网或关注微信公众号“易方达微招聘”进行投递简历。招聘官网上会有心仪岗位的信息，微信公众号可以即刻投递简历。

易方达基金作为一家专业的资产管理公司，对于招聘新人有着一套完整的流程和标准。通过参加易方达基金的校园秋招，候选人可以提前了解和适应职场环境，为自己的职业发展打下基础。