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迈为股份有限公司薪资待遇怎么样

2024-02-18 12:09:40 财经问答

迈为股份有限公司是一家具有一定规模和实力的企业,其薪资待遇相对较好。以下是关于迈为股份有限公司薪资待遇的相关信息:

1. 薪资概况

薪资:12个月工资+年终奖金(2-5个月),根据岗位还会有绩效工资和项目奖金,并且每年能够根据公司整体业绩和个人绩效进行加薪。

股权激励:对表现优秀的员工,公司会提供股权激励计划。

2. 薪资范围

根据数据统计,迈为股份有限公司的薪资范围在20k-28k,约有30%的员工属于该薪资段。最低薪资为¥1,100,最高薪资为¥75,700,月平均收入为¥16,829,高于同行业平均水平。

3. 工资待遇

工资收入:月薪为5500元,年终奖为8900元。

五险一金:公司提供社会保险(五险)和住房公积金。

上班时间:基本准时下班,但周六周日可能需要加班。

4. 公司口碑和整体评价

迈为股份有限公司的工资待遇整体平均水平为¥4.5K-50K,根据样本调查的1735名员工中,31.6%的人拿到了20-30K的工资。关于加班情况的调查显示,公司加班比较多,有228人参与调查,大部分人表示经常加班。

根据统计数据,迈为股份有限公司的本科生工资为¥19.4K,硕士生工资为¥22.0K,博士生工资为¥28.3K。

关于苏州迈维科技有限公司的招聘信息显示,普通工人的平均月收入为8090元,并享受带薪年假、节日福利、差旅补贴、住房补贴、年终奖以及五险一金等福利待遇。

5. 前程无忧网站信息

根据前程无忧的数据,迈为股份有限公司的薪资待遇是4800元的月薪和4000元的年终奖,而五险一金只包括商业保险,同时提供住房公积金。在上班时间方面,公司通常能够按时下班,但周六周日可能需要加班。

迈为股份有限公司的薪资待遇相对较好,薪资范围广泛,同时提供股权激励计划。公司口碑良好,尽管加班较多,但仍然受到员工的青睐。如果您对该公司感兴趣,不妨考虑了解更多详情。